40 Under 40: Michael Stern – Crain's New York

En 2015, Michael Stern fue nombrado “40 de menos de 40” de Crain’s New York. En su entrevista, Stern explica que a principios de su carrera recibió un consejo del director de una empresa Fortune 500 en el que le dijo que muchos ejecutivos cometen el error de buscar a personas cuyo currículum esté lleno de adornos a expensas de buscar a gente con firmeza de carácter. El mentor de Stern le aconsejó hacer lo contrario, y ahora que cuenta con más de una década de experiencia, tiene la convicción de que buscar al equipo adecuado significa buscar un balance de ambos tipos de personas: “uno puede enseñar habilidades del oficio”, asegura él, “pero la integridad no se enseña”. Stern ha trabajado con ahínco con el fin de establecer una firma urbanizadora que tenga una cultura dinámica en la que los miembros de un equipo unido ofrezcan pericia y creatividad extraordinarias a los distintos aspectos del proceso de diseño y construcción.